Je continue de voir des personnes manquer cruellement de bonnes pratiques pour réaliser un CV. Au final, elles se retrouvent à faire des choses peu attrayantes qui finissent certainement à la poubelle lorsqu'elles parviennent au recruteur. Comment réaliser un CV efficace ? Quels sont les éléments clés à la réussite d'un CV ?
Un CV c'est quoi?
le CV ( curriculum vitae ) c'est ton identité. C'est en quelque sorte ton résumé. De manière détaillée, le CV est un document qui résume tes expériences, compétences et formations pour un emploi. C'est un document essentiel à la recherche d'emploi et considéré comme l'un des facteurs les plus importants dans le processus de recrutement.
Importance d'un CV efficace
Tout le monde est capable de réaliser un CV. Mais la difficulté réside dans la qualité et l'efficacité de ce dernier. En effet, il est essentiel de faire un CV qui sort du lot pour te démarquer des autres candidats au même poste et décrocher un entretien d'embauche.
Pas besoin d'avoir 10 expériences professionnelles pour rédiger un contenu de qualité.
J'ai résumé en trois points l'importance d'avoir un CV efficace:
- Faire bonne impression: le CV est souvent la première impression que tu donnes à un employeur potentiel.
- La sélection: les recruteurs reçoivent des centaines de candidatures, un CV efficace t'aidera à te démarquer.
- La réussite: Tu auras plus de chance d'être sélectionné pour un entretien.
Structure d'un CV
Les employeurs reçoivent des multitudes de CV quotidiennement. Démarque toi avec une structure qui respecte une certaine logique.
Organise ton CV comme ceci...
- En-tête du CV ( nom, numéro de téléphone, email, photo, titre, etc... )
- Le profil ( souvent relié à l'en-tête )
- Compétences ( langages, logiciels, savoir-être, etc... )
- Langues parlées ( français, anglais, etc... )
- Centres d'intérêt ( ce que tu aimes faire en dehors de tes occupations )
- Expériences professionnelles ( les entreprises où tu as travaillé)
- Formations ( formations, diplômes et certifications )
Rédaction du Contenu d'un CV pour développeur
En tant que développeur junior, il est souvent très difficile de rédiger du contenu percutant. Mais garde à l'esprit qu'avant tout ton CV doit être beau, il doit suivre une certaine logique et être rédigé de la meilleure manière possible. Ainsi, tu auras plus de chances de trouver un job ou même du freelance.
Si tu es un développeur comme moi, ceci t'aidera à mieux rédiger ton CV.
En-tête d'un CV
Je l'ai scindée en deux:
- L'identification
- le titre d'un CV
L'identification
On doit pouvoir voir ton nom, tes informations de contact : numéro de téléphone, adresse email. Tu es présent sur les réseaux sociaux professionnels comme Twitter ou LinkedIn ? N'hésite pas à insérer ces liens. Tu as un portfolio ? Insère le lien vers ce dernier ou sinon le lien de ton GitHub pour que le recruteur puisse consulter tes projets réalisés. Tu n'es pas obligé de mettre une photo sur ton CV, toutefois cela permet au recruteur de mettre un visage sur cela.
Le titre d'un CV
Le titre sur un CV est en quelque sorte le poste auquel tu aspires dans une entreprise ou alors ce qui te définit ( ex: Développeur web,Développeur mobile, Développeur web junior, etc... ).
Le profil
Il s'agit d'une petite introduction qui permet aux recruteurs de comprendre rapidement tes intentions et atouts.
Il répond aux questions suivantes:
- Quis suis-je? ( Développeur web, Développeur mobile, etc... )
- Quels sont mes domaines d'expertise ( Spécialisé dans la création d'application innovantes et performantes, etc... )
- Quels sont mes objectifs professionnels? ( Recherche d'un poste de développeur, etc... )
Ton profil ne doit pas être long ( maxi 4 lignes ), il doit clair, précis et captiver l'attention du recruteur.
exemple...
Développeur web junior passionné de techs et spécialisé dans la création d'applications innovantes.
Les compétences
Cette rubrique est constituée de deux parties:
- Compétences techniques
- Soft skills
Les compétences techniques
Les compétences techniques sont l'une des parties clés d'un CV
pour un développeur. C'est en fait la partie technique où tu montres ce que tu
sais faire. Avec quel logiciel ( Visual Studio Code, etc.) codes-tu ? Quels
langages ( TypeScript, PHP, Java, etc. ) maîtrises-tu ? Si tu utilises
des frameworks ou librairies (Next.js, React, Laravel, etc.), mentionne-
les aussi.
Les Soft skills
Les Soft skills qu'est ce que c'est? Ce sont des compétences non techniques, personelles et relationnelles à l'opposé des compétences techniques. Elles sont très importantes car les recruteurs cherchent des candidats qui ont de bons soft skills pour travailler en équipe.
Elles doivent respecter une certaine logique.
- Sous forme d'adjectif
curieux, autonome, rigoureux, patient
- Sous forme de nom
curiosité, autonomie, rigueur, patience
Langues parlées
Les langues ne font généralement pas partie des compétences exigées pour un poste de développeur. Cependant elles constituent toutefois une valeur ajoutée d'autant plus si tu veux t'étendre à l'internationnal. De plus la compréhension de l'anglais sera un atout indispensable pour toi car la plupart des langages de programmation, documentations, frameworks et même tutoriels sont en anglais.
Les centres d'intérêt
Tout comme les langues, les centres d'intérêt ne font généralement pas partie des critères de choix au poste de développeur. Mais il est toujours bon pour un recruteur de savoir ce que tu fais en dehors de ton métier.
exemple...
jeux vidéo, animés, musique, etc...
Expériences professionnelles
Cette partie permet de montrer les entreprises dans lesquelles tu as travaillé.
Les conseils à suivre :
- Les classer du plus récent au moins récent
- Indiquer le nom de l'entreprise, sa situation géographique, la période, le poste occupé
- Ne mettre que les expériences professionnelles ayant un rapport avec le métier de développeur
- Mentionner les tâches les plus significatives ( intégration d'un système de paiement, création de la partie administrateur du site, etc. ).
Les formations et diplômes
C'est dans cette rubrique que tu présentes les formations que tu as effectuées et les diplômes que tu as eus ? Tu as obtenu un DUT, BTS ou licence en informatique? Tu as suivi une formation en ligne( les bootcamps ) ou en présentiel? Mentionne les.
Les conseils à suivre:
- Les classer du plus récent au moins récent
- Indiquer le nom de l'établissement ou de l'entreprise, sa situation géographique, la période, l'intitulé du diplôme
Quelques astuces pour rédiger un CV efficace
Il s'agit de quelques bonnes pratiques pour réaliser au mieux son CV.
Au niveau de la forme
-
Choisis au plus deux ou trois couleurs qui vont ensemble ( ex :
bleu, gris et blanc) -
Choisis au plus deux polices d'écriture (
Anek TeluguetPoppinssont deux polices que j'apprécie ) -
Pas plus de trois tailles de police différentes
-
Les grands titres doivent toujours être en gras
-
Si tu as plus d'expériences professionnelles que de formations et diplômes, mets-les en avant et vice-versa
-
Respecte les marges et l'alignement dans ton CV
-
Evite les erreurs d'orthographe et de grammaire
Au niveau du fond
- Tu peux ajouter des icônes à côté des grands titres pour leur donner vie
- Adapte ton CV à chaque poste
- Ne mets plus de progress bar sur ton CV, liste juste les techno que tu maîtrises
- A travers ton profil, le recruteur doit pouvoir déceler tes intentions et ton savoir-faire
- Mets toutes les informations jugées utiles qui serviront à te contacter (
portfolio,numéro de téléphone,réseaux sociaux,etc.)
Mais le véritable conseil que je puisse te donner avant de commencer c'est la phase de recherche.
Regarde ce que les autres ont fait et inspire-toi.
Avec quel outil réaliser son CV?
Voilà! tu connais déjà comment rédiger un CV de qualité qui sera beau et incitera le recruteur à te choisir toi. Maintenant comment tu le réaliseras?
Pour celà tu as deux options:
- Soit tu utilises un outil en ligne pour le faire
- Soit tu le fais de A à Z tout en étant maître absolu de ton design
Réaliser son CV avec un outil en ligne
Il existe plusieurs outils en ligne pour celà.
Canva est une plateforme de conception graphique en ligne qui permet de créer des contenus visuels comme des CV.
C'est une version en ligne de Microsoft Word qui permet de créer des CV.
Réaliser son CV de A à Z
Tu peux choisir soit d'utiliser Adobe photoshop ou Illustrator pour le faire. Ou alors Microsoft Word si tu veux faire plus simple.
Mais quel est alors le meilleur outil?
Il n'y a pas de meilleur outil pour réaliser un CV, l'important c'est le résultat.
Choisis l'outil en fonction de tes besoins. Tu veux que le design t'appartienne ou bien tu ne veux pas avoir à payer quoi que ce soit? Très bien utilise photoshop ou illustrator. Tu veux un truc simple, minimaliste? D'accord utilise microsoft word ou bien si tu veux déjà un design déjà établi sans te tracasser la tête à chosir la bonne taille de police, les couleurs, les outils en ligne sont là pour toi.
Conclusion
En résumé, il est important d'avoir un CV de qualité car c'est la première impression que tu laisses aux employeurs potentiels. Te voilà équipé pour créer un CV efficace.
Donc je compte sur toi désormais 😉.